一个好的工作优化方案名称应该简洁明了、体现重点、突出特色，并且能够引起目标群体的情感共鸣。以下是一些具体的命名建议：

简洁明了

例如：“弹性工作方案”代替“灵活工作时间安排方案”。

例如：“优化考勤体系方案”。

体现重点

例如：“提高生产效率方案”可以添加“智能化生产”或“自动化生产”等关键词。

例如：“销售团队业绩提升计划”。

突出特色

例如：“蓝海计划”。

例如：“高效能提升方案”。

针对目标群体

例如，针对年轻一代可以使用一些流行的词汇、缩写或潮流用语，如“成长蓝图”或“未来启航计划”。

使用具有情感共鸣的词汇

例如：“进步之路”。

例如：“成功驱动”。

结合执行部门

例如：“销售提升小组业绩增长计划”。

规划类

例如：“五年发展规划”。

例如：“年度工作规划”。

计划类

例如：“实施计划”。

例如：“月度工作计划”。

要点类

例如：“年度工作要点”。

安排类

例如：“活动安排”。

例如：“培训安排”。

综合考虑以上建议，您可以根据具体的工作优化方案内容和目标群体，选择一个最合适的名称。确保名称简洁、有力、易于理解和记忆，同时能够准确传达方案的核心价值和重要性。