当领导表扬你的业绩进步时，你可以采用以下几种方式来回复：

简洁感谢并表达决心

非常感谢领导对我的夸奖，当领导表扬我业绩进步的那一刻，我一定会再接再厉，不断的突破自己，从而才不辜负领导对我的栽培和提携。

强调团队合作

谢谢领导的认可，这次能取得好成绩，离不开团队成员的共同努力，尤其是小张和小王在数据收集和分析方面给了我很大的帮助。我也会继续努力，争取下次做得更好。

谦虚谨慎并表达感激

感谢领导关心，表示自己各方面都还做的不够好，还是要更加的努力去完成领导所安排的各项任务，对领导的表扬，自己一定要戒骄戒躁，不断提高自己的思想觉悟，牢记领导的教诲，争取取得更大的成绩。

简洁回复并提及感受

感谢领导认可，我后面的工作一定会加倍努力、勇于探索的。

提及团队和管理的重要性

上司表扬进步很快，就是对你最近的表现比较满意。比如工作态度，比如业绩不错，比如其他同事或直属领导说你的好话了。回复的话，就是自己的团队合作得比较好，业绩优秀，还有直属领导管理得好，还有这个表扬你的上司带领的团队优秀，最后，一定一定说自己在这个团队里面成长得比较快，受大家的影响和鼓励。

幽默回应

哎呀领导，您这么一说，我脸都红了。其实大家都挺拼的，我也就跟着混混。

领导，您这话说得我都飘了，其实还有可以进步的地方，下次还得靠您多指点。

哈哈，领导您这话让我今天走路都带风了。咱们团队都是高手，我也就是跟着沾光。

领导，您这表扬我得截图发朋友圈，让大家看看，我也有今天。不过说真的，下次还得更努力。

肯定回复并表达感受

领导，感谢您的认可和支持，您的鼓励是我前进的动力，我会继续努力的。

选择哪种回复方式取决于你与领导的关系、公司的文化以及具体的工作环境。一般来说，简洁、真诚且带有感激之情的回复更容易让人印象深刻。同时，适当地提及团队合作和自己的不足，可以展现出你的谦虚和进取心。