托人办事时，有十大忌讳需要特别注意：

忌不了解给你要求的人：

在求人办事之前，一定要了解对方的基本情况和性格特点，以便采取合适的沟通方式和策略。

忌车事说不清楚事：

在说明事情时，务必条理清晰，简洁明了，避免冗长和无关紧要的内容，以免引起对方的反感。

忌碰所求之人痛处：

在交流过程中，要避免提及对方的敏感话题或忌讳，以免触碰到对方的痛处，导致对方不愿意帮忙。

忌轻浮显能：

在求人办事时，要保持谦逊和尊重，不要表现出比对方更优越的态度，以免让对方产生抵触情绪。

忌弄巧成拙：

在寻求帮助时，不要采取过于巧妙或绕弯子的方式，以免适得其反，导致事情办不成。

忌讳一：多方求助，错综复杂：

避免同时找多位朋友或同事帮忙解决同一问题，以免局面混乱，难以确定关键人物，同时欠下多份人情债。

忌讳二：空口承诺，不明利益：

在求人办事时，应明确说明利益回报，避免模糊不清的承诺，以调动对方的积极性。

忌讳三：盲目攀高，忽视中间层：

不要一味追求职位高低，而应找到合适且有能力、愿意为你做事的人，避免因层级问题导致办事失败。

忌讳四：泄露内情，伤及无辜：

在求人办事过程中，不要公开透露背后的关系网，以免被他人利用，影响办事效果。

忌讳五：坐等结果，缺乏跟进：

在托付事情后，要保持适度的跟进和沟通，了解事情进展，及时解决问题，表现出你的重视和诚意。

此外，还有一些其他需要注意的地方：

忌唐突：在求人办事前，要提前打招呼，做好铺垫，避免突然提出要求，让对方措手不及。

忌公开：有些事情只能私下讨论，避免公开谈论，以免让对方感到尴尬或为难。

忌抠政策：在遵循政策的基础上，可以适当考虑人情因素，灵活处理，以事半功倍。

忌傻等待：不要以为把事情交给别人就万事大吉，要保持适度的跟进和沟通。

忌一次性：求人办事不仅是一次性交易，更是一次建立人脉关系的机会，事后要表达感谢和回馈。

忌心急：在求人办事时，要保持耐心和冷静，避免因心急而做出错误的决策或行为。

忌送太过贵重的礼物：礼物不宜过于贵重，以免让对方产生贿赂的误解。

忌送太过普通的礼物：礼物应体现出你的用心和诚意，避免过于普通。

忌送太过私人的礼物：避免送过于私人的礼物，以免侵犯对方的个人空间。

忌送违反对方文化的礼物：了解对方的文化背景和习俗，避免送违反对方文化的礼物。

忌送太过明显的礼物：避免送过于明显的礼物，以免让对方觉得你是在贿赂他。

忌送太过实用的礼物：礼物应体现出你的用心和诚意，避免过于实用。

办完事后才表示感谢：在办事过程中，要及时表示感谢，以激励对方更加用心地为你办事。

不要同时找多个人帮忙：同时找多个人帮忙可能会让对方感到不信任，导致积极性大打折扣，甚至引发混乱和冲突。

遵循这些忌讳，可以提高求人办事的成功率和效率，同时也能维护良好的人际关系。